ОСНОВНЫЕ ИЗМЕНЕНИЯ 2018 Г.
В ОРГАНИЗАЦИИ ОПЛАТЫ ТРУДА , ЕСВ, НДФЛ
22 февраля 2018 года
Авторский семинар:
|
Величко Виктория Валерьевна |
Независимый практикующий консультант по экономическим вопросам, специалист по вопросам финансового и налогового планирования, автор значительного количества печатных работ, канд. экон. наук, директор ООО «ВЕЛНИ», имеет более 12000 часов публичных выступлений. |
В программе:
1. Пенсионная реформа: влияние на физических лиц и на предприятие - пенсионный возраст; - изменение определения страхового стажа; - новая формула расчета пенсии; - определение коэффициента для расчета пенсии; - "покупка" стажа - обоснованные ли траты; - особые пенсии: список № 1, № 2; - новые правила подачи персонификации о денежном обеспечении; - солидарная системы пенсионного страхования с 2018 г.; - накопительная система пенсионного страхования с 2019 г - обязанности для предприятия и возможности для работников; - учет доплат до минимального ЕСВ в страховом стаже; - регулярный перерасчет пенсии - достаточно ли 50 % инфляции?- "пенсионная" квота на предприятии.
2. Минимальная заработная плата и прожиточный минимум - 2018 как социальная гарантия:
- размеры;
- сферы применения;
- почасовая минимальная заработная плата
3. Годовая норма рабочего времени-2018 и обязанности работодателя:
- самостоятельное формирование норм рабочего времени по месяцам на предприятии;
- определение нормы рабочего времени для разных категорий работников на предприятии;
- суммированный учет рабочего времени и графики рабочего времени
4. Минимальный должностной оклад и параметры его определения в соответствии с КЗоТ
5. Выплаты, которые не входят в состав минимальной заработной платы
6. Минимальные социальные гарантии и последствия их не соблюдения
7. Доплаты до минимальной заработной платы
8. Индексация заработной платы:
- основные правила начисления индексация и последствия ее отсутствия;
- варианты законного отсутствия индексации;
- нюансы начисления индексации для вновь принятых работников, совместителей, работающих пенсионеров, алиментов;
- влияние на индексацию повышения и снижения размера заработной платы;
- последствия доначисления в текущем периоде индексации за прошлые периоды;
- штрафные санкции за отсутствие индексации: мнение инспекции по труду и судебная практика
9. Неполный рабочий день и совместительство - правила применения минимальных социальных гарантий
10. Система оплаты труда работников и документальное оформление организации оплаты труда на предприятии:
- штатное расписание как основа для начисления ЗП и соблюдение КЗоТ;
- тарифная сетка и нюансы ее применения, тарифные коэффициенты;
- положение о материальном стимулировании
11. Договор ГПД или скрытые трудовые отношения:
- стандартизированный гражданско-правовой договор;
- нюансы трудового договора с юридическим лицом и ФЛП;
- основные критерии ГПД и трудового договора - принципиальные отличия;
- формирование на основе ГПД страхового стажа;
- порядок составления ГПД - как доказать его правомерность;
- риски для предприятия и финансовые последствия.
12 Коллективный договор:
- основные изменения;
- соблюдение Отраслевого и Генерального соглашения;
- необязательность заключения;
- документальное оформление трудовых и социальных гарантий работников на предприятии
13. Средняя заработная плата и порядок ее расчета для различных выплат:
- отпускные;
- командировочные;
- больничные и т.д.
14. Отпускные:
- правила оформления отпускных: графики основных отпусков, дополнительный отпуск, отпуск без сохранения заработной платы;
- резервы отпусков - начисление, инвентаризация, бухгалтерский учет, последствия отсутствия резервов;
- нюансы начисления для работников с разным графиком рабочего времени и разными окладами;
- переходящие отпускные и соблюдение минимальных социальных гарантий
- применение повышающего коэффициента: правила расчета, порядок применения, последствия отсутствия
15. Выплаты по больничным листам и декретные:
- нюансы базовых выплат;
- переходящие больничные и декретные по месяцам года и по разным годам;
- больничные и декретные для ФЛП, по договорам ГПХ, фермерским хозяйствам
16. Оплата труда за дни командировки:
- расчет заработной платы за дни командировки;
- оплата командировки в выходные и праздничные дни;
- дополнительный выходной - случаи применения, правила оформления
17. НДФЛ, ВС - актуальные изменения
- налоговая социальная льгота - 2018;
- нюансы формирования налогооблагаемого дохода; - дополнительные блага с 2018 г.: путевки, обучение персонала, специальная одежда, питание и т.д.; - финансовая помощь возвратная и безвозвратная, нецелевая материальная помощь, помощь на лечение, повышение квалификации, переподготовка персонала, подарки; - дивидендная политика- 2018; - командировки - 2018 (суточные , электронные документы, нерегламентированные расходы, использование корпоративных карт, командировка руководителя);- особые правила для ФЛП на общей системе налогообложения;
- декларация об имущественном состоянии: порядок и сроки подачи
18. ЕСВ
- порядок уплаты, ставки ЕСВ-2018;
- новые предельные размеры;
- новые-старые льготы;
- контроль доплат до минимального размера ЕСВ;
- максимальная база начисления ЕСВ;
- особые правила для ФЛП на едином налоге и на общей системе налогообложения;
- новые сроки оплаты ЕСВ для отдельных категорий;
- добровольная оплата ЕСВ : особенности и последствия для страхового стажа;
- компенсация ЕСВ при трудоустройстве безработных
17. Проверки по вопросам организации труда и его оплаты.
- практика проверок 2017 г:;
-финансовая и административная ответственность;
- сроки давности;
- план проверок на 2018 год;
- новые штрафные санкции (возможно ли уменьшить их размер?).
18. Инспекционные посещения инспектора по труду:
- основание для проведения инспекционного посещения – кто имеет право осуществлять, какие документы должны быть предоставлены как основания для проведения, регистрация начала инспекционного посещения;
- права инспектора и права объекта посещения;
- документы, которые имеет право проверить инспектор;
- процедура выявления скрытых трудовых отношений;
- самые распространенные нарушения в ходе инспекционных посещений: что можно исправить в ходе проверки?
- оформление результатов инспекционных посещений: порядок оформления документов по результатам инспекционного посещения; как фиксируются доказательства нарушений; применения санкций к объекту посещения за нарушение законодательства о труде и социальном страховании – сроки и процедура;
- ответственность налогоплательщика и его должностных лиц за нарушения законодательства: административная и уголовная ответственность должностных лиц налогоплательщика.
19. Обжалование действий и решений Государственной службы по труду
20. Обеспечения будущих расходов:
21. Резерв сомнительных долгов:
22. Порядок проведения инвентаризации
23. Исправление ошибок в бухучете и отчетности
Другие вопросы, актуальные на дату проведения семинара.
Стоимость участия одного слушателя семинара 1450,00 грн. (Без НДС)
Регистрация: (044) 221-69-87, (067) 536-09-01
